A escola trabalhista compreende um conjunto de teorias e práticas que têm como objetivo destacar a importância do trabalho e dos direitos trabalhistas na sociedade. Essa escola surgiu da necessidade de proteger os trabalhadores, garantindo-lhes condições dignas de trabalho e um ambiente saudável. A escola trabalhista busca assegurar que os trabalhadores tenham acesso a salários justos, jornadas de trabalho adequadas e proteção contra abusos, assédio e exploração. Além disso, essa escola valoriza a formação e a educação dos trabalhadores, incentivando o desenvolvimento de novas habilidades e competências. Essa escola tem origens históricas muito importantes, principalmente nas lutas operárias do século XIX. Naquela época, os trabalhadores eram explorados e não tinham voz na sociedade. A escola trabalhista surgiu como uma forma de mobilização e organização dos trabalhadores, e se tornou fundamental para a conquista de direitos fundamentais, como o direito à jornada de oito horas diárias e o direito à greve. Atualmente, a escola trabalhista continua sendo essencial para a proteção dos direitos trabalhistas. No entanto, ela enfrenta desafios complexos, como a globalização e a automação, que têm impacto direto nas relações de trabalho. É necessário, portanto, repensar e atualizar as teorias e práticas da escola trabalhista para garantir que os trabalhadores continuem sendo protegidos e valorizados.
